Отказано [Гос.организация] Gucci Flips Flops [ID154]

Администрация никогда не пришлет Вам ссылку на авторизацию и не запросит Ваши данные для входа в игру.
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.

Mendez_Arnau

Новичок
Пользователь
GFF [Gucci Flips Flops] - Государственная организация которая осуществляет продажу одежды и подержанных авто.
Деятельность организации, а также ее местоположение
Офис под номером №144 в небоскрёбе ARCADIUS.
Род Деятельности

Оказание услуг по продаже одежды и подержанных авто.
Еженедельное мероприятие
Весь состав организации GFF отправляется на море где помогает очищать море от мусора и свозит его на свалку.
Иерархия в нашей организации
[6] Лидер
[5] Директор
[4] Бухгалтер
[3] Менеджер
[2] Старший Рабочий
[1] Рабочий
Устав
1
. Сотрудник обязан соблюдать законы штата и беспрекословно им следовать.
2. Сотрудник организации обязан полностью содействовать и помогать своим коллегам.
3. Сотрудник не должен состоять в преступных группировках, мафиях.
4. Каждый сотрудник организации обязан иметь свой бейджик:
/do На груди закреплен бейджик ["GFF"] - Должность, Имя Фамилия.
5. Сотруднику запрещается унижать, оскорблять коллег, гражданских и сотрудников гос. структур.
6. Рабочий состав может не соблюдать дресс-код Организации.
Должности и обязанности.
[1] Рабочий - обязан слушать старший состава, работа по уборке мусора, работа на мясокомбинате.
[2] Старший Рабочий - обязан слушать старший состава, работа на швейной фабрике, поставка одежды для персонала.
[3] Бухгалтер - Отвечает за финансы и премии сотрудникам.
[4] Менеджер
- отвечает за работу [1] и [2] ранга персонала и наборами нового персонала.
[5] Директор - отвечает за работу [4] и [3] ранга, а так же проверяет на знание устава.
[6] Лидер - Следит за работой всего персонала.
Состав

Лидер
: Koenigsegg Schmidt
Директор : Tomas Schmidt
Бухгалтер : Arnau Mendez
Менеджер : Magamed Karapetyan

Требования для вступления

1.
Проживание в штате не менее 5-ех лет.
3. Опрятный внешний вид, грамотная речь, ответственность и адекватность.
2. Наличие прав на легковой автомобиль, грузовой.
3. Наличие личного автомобиля желательно.

Метод набора
1. Лидер/Директор/Менеджер приглашают на собеседование людей.
2. После ознакомления, проводят собеседование.
3. Если человек проходит по критерия, обе стороны подписывают трудовой договор.
СВЯЗЬ
Nedelya#3410
Razergod#7245
 
Последнее редактирование:
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
Назад
Сверху