- Автор темы
- #1
В Верховный суд штата От гражданина Соединенных Штатов Америки: Daniel Blank. Я, гражданин Соединенных Штатов Америки, пользуясь своими правами подаю исковое заявление в Верховный суд штата , объясняя всю ситуацию, а также прилагая все необходимые суду доказательства.
25.12.2020 в 0:12 произошел прецедент. Мне , сотруднику Emergency Medical Service был выдан выговор сотрудником James Dellamorte по причине: невыполнение приказа от руководящего состава,с которым я полностью не согласен. Мне, был дан приказ езжать на вызовы для оказания первой медицинской помощи пострадавшим примерно в 11:30 по местному времени , но я взял перерыв потому,что я работал всю ночь,выполнял свои прямые должностные обязанности ,а именно: читал лекции и принимал экзамены, в связи с этими обстоятельствами был взят перерыв. Рассмотрим данную ситуацию с законодательной базой. Устав EMS: 10.9. Каждый сотрудник гос.организации имеет право на перерыв. Трудовой Кодекс: Глава 3. 3.4 Время отдыха и его виды Время отдыха - время , в течении которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей. Виды : 1) Обеденный перерыв и иные перерывы в течении рабочего дня 2) Отпуска
Тем самым я считаю,что сотрудник который выдал мне выговор,а именно James Dellamorte нарушил уголовный кодекс,а именно: 15.1 Превышение должностных полномочий, то есть совершение должностным лицом действий, явно выходящих за пределы его полномочий и повлекших существенное нарушение прав, и законных интересов граждан или организаций. 15.6 Халатность, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение должностным лицом своих обязанностей вследствие недобросовестного или небрежного отношения к службе либо обязанностей по должности Поскольку человек,занимает высокую должность,а именно заведующий отделением,не знает устав EMS;трудовой кодекс,а также он неграмотен "не выполнение" 7.2 Клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию Меня задели обвинения в мою сторону,при том,что я не ничего по факту не нарушил. А также Глав.Врач Dmitriy Cast EMS нарушил: 15.6 Халатность, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение должностным лицом своих обязанностей вследствие недобросовестного или небрежного отношения к службе либо обязанностей по должности Поскольку человек , занимает высокую должность,а именно глав врач, не знает устав EMS ; трудовой кодекс.(изменено)
Мои требования: 1.Снять выговор . 2.Наказать сотрудников по всей строгости закона. 3.Выплатить моральную компенсацию: 10.000 $ . К исковому заявления прикладываю следующую документацию:
1. Ксерокопию вашего паспорта: Клик
2. Доказательство нарушения : Выданное наказание - Клик
(( Отыгровка снятия записей ))
3. Номер телефона и почта(discord): 9255395 I Banrez#7499
25.12.2020 в 0:12 произошел прецедент. Мне , сотруднику Emergency Medical Service был выдан выговор сотрудником James Dellamorte по причине: невыполнение приказа от руководящего состава,с которым я полностью не согласен. Мне, был дан приказ езжать на вызовы для оказания первой медицинской помощи пострадавшим примерно в 11:30 по местному времени , но я взял перерыв потому,что я работал всю ночь,выполнял свои прямые должностные обязанности ,а именно: читал лекции и принимал экзамены, в связи с этими обстоятельствами был взят перерыв. Рассмотрим данную ситуацию с законодательной базой. Устав EMS: 10.9. Каждый сотрудник гос.организации имеет право на перерыв. Трудовой Кодекс: Глава 3. 3.4 Время отдыха и его виды Время отдыха - время , в течении которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей. Виды : 1) Обеденный перерыв и иные перерывы в течении рабочего дня 2) Отпуска
Тем самым я считаю,что сотрудник который выдал мне выговор,а именно James Dellamorte нарушил уголовный кодекс,а именно: 15.1 Превышение должностных полномочий, то есть совершение должностным лицом действий, явно выходящих за пределы его полномочий и повлекших существенное нарушение прав, и законных интересов граждан или организаций. 15.6 Халатность, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение должностным лицом своих обязанностей вследствие недобросовестного или небрежного отношения к службе либо обязанностей по должности Поскольку человек,занимает высокую должность,а именно заведующий отделением,не знает устав EMS;трудовой кодекс,а также он неграмотен "не выполнение" 7.2 Клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию Меня задели обвинения в мою сторону,при том,что я не ничего по факту не нарушил. А также Глав.Врач Dmitriy Cast EMS нарушил: 15.6 Халатность, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение должностным лицом своих обязанностей вследствие недобросовестного или небрежного отношения к службе либо обязанностей по должности Поскольку человек , занимает высокую должность,а именно глав врач, не знает устав EMS ; трудовой кодекс.(изменено)
Мои требования: 1.Снять выговор . 2.Наказать сотрудников по всей строгости закона. 3.Выплатить моральную компенсацию: 10.000 $ . К исковому заявления прикладываю следующую документацию:
1. Ксерокопию вашего паспорта: Клик
2. Доказательство нарушения : Выданное наказание - Клик
(( Отыгровка снятия записей ))
3. Номер телефона и почта(discord): 9255395 I Banrez#7499
