- Автор темы
- #1
Название организации
Hyper Pro
Деятельность организации
(Hyper Pro компания по производству электрических продукты, продукция производится на собственном заводе, который является одним из крупнейших и наиболее современных в штате Eclipse, способным выпускать до 10000 принадлежностей в неделю (мыши, наушники). Производственные комплексы оснащены новейшим высокотехнологичным европейским оборудованием, включая четыре автоматические суперсовременные линии по производству электрических принадлежностей. Электрическая продукция выпускается с чётким контролем качества на всех этапах производства из высококачественного, экологического материала.
Основная детальность: Hyper Pro организованная преступная группировка, под прикрытием на электрическим заводе располагается нелегально оформленный ангар с цехом для восстановления и перебивки номеров украденной на грабежах электротехнике, в дальнейшем производится перепродажа на черном рынке. Для расширения каналов сбыта, большего обогащения и расширения штата сотрудников организации требуется большее количество электронных плат.
Местонахождения организации: офис "Arcadius"
GPS-координаты офис
История создания
тык
Иерархия
Шеф - Руководитель организации, имеет право принимать решения самостоятельно.
Совет директоров - Основное руководство организации, важные решения принимаются голосованием.
Исполнительный директор - Руководитель организации, принимает решения во время заданий и отдает приказы Руководителям отделов.
Бухгалтер - Следит за финансами организации, поступление и расход средств, выдача премий. Отчитывается перед Исполнительным директором.
Пиар-менеджер - Повышает известность организации в нужных кругах, налаживает контакты с другими организациями.
Руководитель отдела - Лидер отдела, состоящего из Эвент-менеджеров.
Менеджер по продажам - Сотрудник, хорошо проявивший себя, участвует в основных легальных делах организации.
Стажер - Сотрудник проходящий испытательный срок.
Правила организации
1. Принятие в организацию проводятся старшим составом в виде вербовки кандидатов.
2. Повышение проводится путем отчетности о проделанной работе. (1-4 ранг.)
3. Запрещен слив склада и банка организации.
4. Каждый сотрудник обязан знать внутренние правила.
5. Безоговорочно соблюдать правила и устав организации, нарушение карается увольнением.
6. Решение об увольнение решается исключительно старшим составом.
Устав
Каждый сотрудник обязан соблюдать правила организации.
Уважительно относится к каждому жителю штата.
Уважительно относится ко всем должностям в организации.
Сотрудник должен хранить всю конфиденциальную информацию в секрете, и не разглашать ее.
Запрещено
Неуважительно относится друг к другу.
Отказываться выполнять поручения вышестоящих должностей.
Действовать в ущерб организации.
ООС Правила
1.Возраст от 16 лет
2.Иметь спец. связь
3.Адекватность, трудолюбие
Ранговая система
Шеф - 8 ранг,
Совет директоров - 7 ранг,
Исполнительный директор - 6 ранг,
Бухгалтер - 5 ранг,
Пиар-менеджер - 4 ранг,
Руководитель отдела - 3 ранг,
Менеджер по продажам - 2 ранг,
Стажер - 1 ранг.
Метод набора в организацию
1. Тебе должно быть не менее 21 года.
2. Проживание в штате от 5 лет.
3. Наличие прав B.
4. Заинтересованность в слаженной работе.
5. Адекватность, культура.
Дресс-Код
ID организации - 972
Состав организации “Hyper Pro”
Шеф - Max SteelRay
Стажер - Gvozdik Cornello
Совет директоров - Adam Quallity
Совет директоров - Evald Quallity
Совет директоров - Adam Rammstain
Менеджер по продажам - Forello Quallity
Исполнительный директор - Nestia Quallity
Бухгалтер - Mersento Quallity
Стажер - Luffy Alvarez
Связь: Max SteelRay#5680
