Рассмотрено RECKLESS [571] CRIME

[Makar_Reckless]

Название организации:

Reckless [571]

Подробное описание деятельности организации, а так-же каждого из ее ответвлений:

Reckless - это компания американцев, которые решили что проще и выгоднее всего заниматься вымогательство и обманом. Весь наш бизнес держится на том, что мы доминируем и забираем под себя все что только можем.


Мы эксперты разводов на торговой платформе. Параллельно с основной темой, мы занимаемся подделкой дорогих вещей при обмене. Можем легко продать воздух под видом какого-то дорогого товара. Наша цель - находить тех кого можно обмануть среди крупных персон или начинающих группировок. Мы выставляем их на деньги настолько осторожно, что они даже не сразу понимают что произошло.


Наша деятельность направлена на то, чтобы подмять под себя власть. Доминирование в войнах за территории и битвах за поставки. Мы - это закон на дорогах. Мы останавливаем дальнобойщиков и членов других семей, грабим или забираем товар как плату за проезд. Если кто-то пытается сопротивляться, на войне или на трассе - мы просто уничтожаем. Мы считаем что все что ездит по штату, все на чем зарабатывают остальные должно приносить доход в Reckless.

Официальное прикрытие и местоположение организации.

Офис в бизнес-центре
Trade-офис занимаемся посредничеством и брокерством

История зарождения/появления организации, что привело к созданию или в следствии чего организация появилась:

Reckless изначально не задумывалась как какая-то банда. Мы были просто компанией друзей, которые крутились в сфере перепродаж и посредничества. Каждый из нас в то время занимался своим делом: кто-то продавал машины, кто-то перепродавал технику, а кто-то просто искал дешевые шмотки через инет и знакомых, чтобы потом слить их подороже.

Мы не были какими-то отморозками с улицы или готовыми бандитами - скорее наоборот. Мы были теми, кто умеет считать бабки, грамотно говорить и находить выгоду в таких темах. Нас объединили именно сделки. Сначала просто встречались по случаю: один нашел товар по дешевле, второй знал кому это втюхать, а третий помогал всё это дело провернуть. Со временем поняли, что вместе работать гораздо лучше, и деньги так заработать больше возможностей. Так это и появилось Reckless.​

Со временем мы поняли, что пора завязывать с разговорами на парковках и нам нужно свое место, где можно спокойно перетирать за сделки и собирать инфу. Так мы сняли небольшой офис под торговлю. Со стороны — обычная контора: столы, телефоны вечно разрываются, какие-то встречи с клиентами. Всё выглядело максимально чисто, типа обычный бизнес. Через нас тогда проходили десятки людей — и те кто хотел что-то слить, и те кто искал товар, и просто посредники.


На том этапе мы еще не жестили и работали чисто по рынку: купил по дешевке, продал подороже, договорился, закрыл сделку. Но именно тогда мы начали понимать главное - как управлять людьми просто через разговор. Мы быстро научились видеть кто перед нами сидит: кто начинает нервничать, кто нагло врет в глаза, а кто реально боится потерять свое. Стало понятно на кого можно надавить, а кто сам готов прогнуться.

​

Со временем наш подход реально изменился. Нам надоело просто ждать выгодных вариантов, и мы начали создавать их сами. Мы могли так заговорить человеку уши, что он сам верил, будто его вещь ничего не стоит, или наоборот впаривали обычный хлам как что-то дорогое. Мы играли на том что человеку горит, или просто на доверии. Это уже не было обычное посредничество, мы реально начали крутить ситуацией так, как нам было выгодно.


И чем больше мы так работали тем чаще натыкались на таких же как мы. Кто-то пытался кинуть нас на деньги после сделки, кто-то тупо пропадал, а кто-то хотел развести нас точно так же, как мы разводили остальных. Поначалу мы пытались решать такие пробелмы словами и обьяснениями. Но как и ожидалось что договориться можно не со всеми.​

Вот именно тогда в Reckless всё и начало меняться. Стало понятно что нам нужны те люди которые могут решить вопрос, когда обычные слова уже не помогают. Поначалу это были одноразовые темы - например, кто-то не вернул деньги в срок, к нему просто приехали и объясняли что так делать не надо. Кто-то сорвал сделку и кинул нас на профит - с ним разбирались уже по другому. Тогда никто даже не мог подумать что мы уходим в криминал. Нам казалось что это просто такая форма работы.

Но время шло, и таких ситуаций становилось всё больше. Стало понятно что это уже не случайность, а наша новая реальность. В итоге в организации само собой получилось так что: одни пацаны так и сидели в офисе, делали сделки и крутили схемы принося баланс, а другие начали разруливать то что не получилось решить по мирному.

​

Роль самого офиса поменялась. Он уже не был просто где мы работали в компьютерах . Через нас проходили толпы народа, и мы начали наблюдать кто чем дышит, у кого сколько бабла в кармане, где человек обычно обитает и какие у него привычки. Сделки мы начали использовать чтобы просто прощупать человека.


Кто-то приходил продать дорогую вещь и тем самым палил, что у него водятся деньги. Кто-то слишком был открытым и мы узнавали о нем информацию. А кто-то был слишком доверчивым, и мы сразу понимали на этом человеке можно заработать. В итоге до нас дошло, что сами перепродажи это только верхушка айсберга. Самое ценное - это люди, которые стоят за этими сделками, и то что мы про них знаем.

Вот после этого Reckless уже окончательно вышел за рамки обычного офиса. Сначала это были просто разовые случаи, когда надо было с кем-то встретиться лично, потом начали появляться конкретные наводки, ну и пошли первые серьезные выезды. Мы начали получать деньги не только на перепродажах, но и на рискованных темах. Но при этом мы не стали какой-то отбитой бандой, которая уничтожает всех подряд. Мы всегда держали баланс.


Офис всё так же работал, сделки шли своим чередом, и новые люди которые к нам заходили вообще ничего не подозревая. С виду - обычный офис, всё красиво и спокойно. А внутри у нас уже была своя четкая система, где каждый участник знал свою роль. Одни продолжали делать деньги на словах и сделках, а другие следили за тем чтобы за каждое слово человек готов был ответить.​

Мы поняли что без пиара далеко не уедешь. Чтобы увеличить доход и развиваться, нам нужен был постоянный поток новых людей, клиентов которые сами принесут деньги и не будут задавать лишних вопросов. Тогда мы решили сделать себе имидж серьезной и успешной организации. Через нужных знакомых мы выходили на местных рекламщиков и за деньги покупали правильный пиар. Везде начали мелькать упоминания про наш офис, типа там самые выгодные сделки и всё надежно. И люди повелись название стало узнаваемым, и нас начали воспринимать как сильную успешную компанию.


Но мы не забывали и про обычные методы, чтобы охватить народ с улицы. Нанимали парней из гетто и платили им мелочь за массовую работу - они обклеивали всё подряд объявлениями: остановки, столбы, заборы. Везде висели наши контакты: "Куплю дорого", "Срочные сделки", "Выгодный обмен". Для обычных работяг это выглядело как обычный рынок. Чем больше народу звонило тем сильнее мы развивались.​

В Reckless все понимали, что лишний шум нам не нужен. Лишнее внимание копов это всегда риск для безопасности. Поэтому через своих людей и проверенные каналы мы начали наводить мосты с теми кто мог закрыть глаза, когда это реально требовалось.

Мы просто выстроили такую схему где лишние вопросы нам не задают, а проверки обходят наш офис стороной. Если где-то и случался залет дело просто не получало хода. Взамен мы платили процент и придерживались договора что не будем устраивать в штате беспредел. Мы держали всё под контролем, чтобы наше дело не вылезало за рамки и не создавал проблем серьезным людям на верхушке. Благодаря этому мы спокойно работали сохраняя баланс: с одной стороны - легальный бизнес, с другой наши реальные дела о которых копам знать не положено.
​

Со временем это разделение задач у нас только закрепилось. Сотрудники из офиса стали очень сильны в ведению диалога они могли впарить все что угодно и так проехать человеку по ушам, что тот принимал самые худшие условия, думая что сам всех переиграл. Они просто делали деньги. В то же время те кто отвечал за силу, работали сами по себе. Их звали только тогда, когда обычные проблемы заходили в тупик.
Мы не светились на сделках, но именно они ставили точку если кто-то начинал переходить границы или пытался нас кинуть. Люди иногда не понимали до конца с кем они связались. То ли перед ними обычный офисник который просто хочет сторговаться, то ли за этим офисником стоит целая организация у которой есть свои способы быстро решить любую проблему.​

Reckless стало светиться везде, нас просто начали узнавать в определенных кругах. О нас не говорили открыто, другие организации понимали с этой организацией лучше не ссориться. У нас всегда была одна и та же схема сначала мы пробуем договориться по-хорошему, а если не доходит - речь о мирном диалоге уже не идет. Мы никогда не искали проблем просто так и не лезли без повода, но если уж приходилось мы доводили дело до конца. При этом внутри у нас всегда всё было нормально. Никакой бесполезной агрессии - только четкий расчет, чтобы каждое наше действие приносило пользу.​

Кто за силу отвечают - это не просто качки. Это парни, которые постоянно на суете они знают все углы в штате, где кто из конкурентов обитает и какими дорогами ездят те кто нам нужен. Дисциплина у них жесткая. Пока офис работает и делает сделки, они могут полдня просидеть, просто чтобы выследить нужного человека. Магазины на заправках, дальнобойщики, курьеры это тоже наш заработок, не брезгуют заниматься ограблениями и в ночное время активно этим занимаются если нету дел важнее.​

​

Так всё и сложилось. Мы не стали преступниками в один день и не попали в криминал по случайности. Это был долгий путь мы просто начинали с обычных перепродаж, а потом поняли, что нам тесно в рамках обычного рынка. Мы научились читать людей, привыкли к риску.

Итоги
Reckless — это организация, где бизнес плотно завязан на криминале. Офис остается центром: через него проходят все крупные сделки, там крутятся основные деньги и появляются связи. Это основа, которая дает нам доход и статус в городе. Криминал для нас - это и способ влияния и способ защиты. Мы не ограничиваемся только торговлей, мы контролируем движение на трассе. Подводя итоги Reckless это сильная организация которая связала две сферы влияния, ведение легальной торговли и криминала.

​

Философия семьи

Философия Reckless строится на простом понимании — мир делится не на хороших и плохих, а на тех, кто контролирует ситуацию, и тех, кого контролируют. В любой сделке, в любом разговоре, в любом движении всегда есть сторона, которая ведёт, и сторона, которую ведут. И задача каждого внутри организации — всегда быть первым, а не вторым.

Деньги — это не цель, а показатель. Показатель того, насколько правильно ты читаешь людей, насколько точно давишь в нужный момент и насколько хорошо понимаешь, где заканчиваются слова и начинаются действия. Если деньги приходят — значит ты всё делаешь правильно. Если нет — значит ты либо ошибся, либо дал слабину.

Они не верят в честную игру, потому что знают, что её не существует. Каждый человек думает в первую очередь о себе, и именно это делает его уязвимым. Жадность, страх, спешка, желание выиграть — всё это инструменты. Вопрос только в том, кто ими пользуется. В Reckless учат не доверять словам, а видеть намерения.

Внутри организации действует простой принцип: каждый делает свою работу и не лезет туда, где не его зона ответственности. Те, кто работает словами — работают до последнего. Те, кто работает силой — появляются только тогда, когда это действительно нужно. Нет хаоса, нет лишних действий — есть результат.
И главный девиз, который не произносится вслух, но понимается каждым:
если ситуацию можно решить словами — решай словами
если нет — значит, слова были просто началом

Иерархия организации

OWNER — Основатель и лидер организации. Принимает стратегические решения, распоряжается общим бюджетом и определяет вектор внешней политики Семьи.

DEP OWNER — Заместитель лидера. Курирует работу всех подразделений и замещает главу в его отсутствие. Ответственен за координацию крупных операций и решение конфликтных ситуаций внутри состава.

CURATOR — Ответственный за работу с кадрами. Курирует этап обучения и адаптации новых участников (Academy). Следит за их активностью, дисциплиной и выносит решение о готовности рекрута к переходу в основной состав.

OLD — Заслуженный участник организации. Люди, доказавшие свою верность через множество конфликтов. Являются опорой состава и пользуются особым доверием руководства.

RECKLESS — Полноправный член организации. Проверенный временем участник, имеющий доступ к ресурсам организации. Универсальный исполнитель, участвующий во всех криминальных операциях и захватах.

ACADEMY — Кандидат на вступление, находящийся на испытательном сроке. Обязан проявлять активность в жизни организации, помогать и доказывать свою пригодность под присмотром Куратора.

​

Устав

Каждый выполняет свою роль: офис — слова, силовики — действия.

Информация внутри организации не разглашается.

Все действия должны быть обдуманными и не привлекать лишнего внимания.

Личные интересы не выше интересов организации.

Нарушение устава ведёт к немедленному исключению из организации.

​

Ранговая система:

Owner
Dep.Owner
Curator
Old
Reckless
Academ

доп ранг VZP для участников войны семей
доп ранг Финансы для контроля казны и контрактов в организации

​

Дресс-код организации для крайм деятельности женской/мужской версии

High Состав:

М:
Верх: Свитшот Adibas First, 2 вариант
Низ: Черный любой

Ж:
Верх: Худи Adibas, 1 вариант
Низ: Черный любой

Main состав:

М:
Верх: Футболка автолюбителя, 16 вариант
Низ: Черный любой

Ж:
Верх: Футболка автолюбителя, 16 вариант
Низ: Черный любой

Спойлер: Участники организации

​

Имущество Организации:

Офис:
Arcadius 559
Особняк:
Особняк 4

Транспорт:
Ubermacht W5 H90 LCI 2021 / x4
Benefactor G-series 63 ASG 6x6
RUNE Cheburek
Karin Alfa

Obey PS08 2022

​

Критерии, а также метод набора в организацию

Требования к кандидату (не менее 5 пунктов)
1. Адекватность
2. Стабильность
3. Умение понимать
4. Исполнительность
5. Коммуникабельность
Предлагаемые условия работы и перспектива.
Рост внутри семьи
Метод набора.
Тикетная система с собеседованием у рекрутов

Discord лидера организации: npoka3huk​

 

[Agonia Polarized]

Доброго времени суток!
Ваша Официальная организация предварительно одобрена.
Для получения крайм-функционала пройдите процедуру регистрации в Мэрии.
После прохождения процедуры регистрации предоставьте скриншоты чеков и договора в личные сообщения в Discord (.agonia)​

 

[Agonia Polarized]

Доброго времени суток!
Ваша Официальная организация одобрена.
Ожидайте выдачу крайм-функционала.​