- Автор темы
- #1
Название и номер организации:
Благотворительный фонд "ABSOLUTE"
Деятельность организации:
Основная деятельность организации состоит из таких моментов как осуществление целевых программ социальной поддержки категорий населения, содействия науке и образованию, поддержки культуры и искусства, охраны здоровья и пропаганды здорового образа жизни, охраны окружающей среды. Так же они совершают и свои криминальные действия в виде ограблений, убийств и остального.
Местоположение организации:
Маленький Сеул, Сан-Андреас-авеню, Total Bankers BC.
История создания организации:
РП Ситуация
Иерархия организации:
Директор - Создатель
Заместитель директора - Заместитель создателя
Глава отдела - Управляет отделом
Зам главы отдела - Заместитель главного в отделе
Работник отдела - Работает в отделе
Стажёр - работники
Абитурьент - Кандидаты на трудоустройство
Правила организации:
1. Соблюдать NDA: Нельзя раскрывать никакую информацию никому без письменного подтверждения руководителя. Даже, если вам кажется, что эта информация не секретна или не критична.
2. Участие в мероприятиях от фонда: Все сотрудники фонда обязуются посещать мероприятия проводимые БФ "ABSOLUTE".
3. Грамотность: Знание правил и Устава.
Устав организации:
Общие положения:
1.1 Устав - свод правил, регулирующих порядок деятельности диаспоры;
1.2 Устав является внутренним документом, контролирующим правила поведения членов диаспоры.
1.3 Устав может быть изменен главой в любое время.
1.4 Незнание устава не освобождает от ответственности.
Обязанности членов диаспоры:
2.1 Знание и соблюдение внутреннего устава диаспоры.
2.2 Каждый сотрудник обязан уважительно относиться к другим членам диаспоры, независимо от должности.
2.3 Каждый член диаспоры должен посещать мероприятия, организованные основателем диаспоры.
Члену диаспоры запрещено:
3.1 Разжигать межнациональные конфликты.
3.2 Заниматься своими делами в рабочее время.
3.3 Пропускать меропрития нашего фонда.
Права членов диаспоры:
4.1 Член диаспоры имеет право получить финансовую помощь, если по усмотрению основателя нуждается в ней.
4.2 Член диаспоры может взять отпуск не более чем на 7 рабочих дней.
4.3 Член диаспоры имеет право обжаловать приписанные нарушения.
4.4 Член диаспоры имеет право на обеденный перерыв, время перерыва не более 60 Мин.
4.5 Член диаспоры вправе работать внеурочно за дополнительную оплату.
Система штрафных санкций:
5.1 За нарушение любого пункта устава член диаспоры может получить выговор с штрафным взысканием.
5.2 Член диаспоры обязан отработать или оплатить данный ему штраф в течении 2 суток.
5.3 При многочисленных нарушениях пунктов устава член диаспоры может быть исключен из нее навсегда.
График рабочего дня:
Понедельник: 10:00 — 23:00
Вторник: 10:00 — 23:00
Среда: 10:00 — 23:00
Четверг: 10:00 — 23:00
Пятница: 10:00 — 23:00
Суббота: 13:00 — 21:00
Воскресенье: 13:00 — 21:00
Ранговая Система:
Директор (8)
Зам. Директора (7)
Начальник отдела (6)
Зам. Начальника отдела (5)
Бухгалтер (4)
Менеджер (3)
Рабочий (2)
Стажёр (1)
Дресс-Код:
Дресс-код диаспоры для мероприятий:
10.1 Дресс-код для мужчин: любой верх Синего цвета, любой низ Белого цвета.
10.2 Дресс-код для женщин: любой верх Синего цвета, любой низ Белого цвета.
10.3 Член диаспоры обязан соблюдать дресс-код на мероприятиях, в остальное время дресс-код разрешается не соблюдать.
Критерии для набора в организацию:
- Срок проживания в штате от 5 лет.
- Знание основных законов штата и Вашингтона.
- Желание принимать активное участие в развитии диаспоры.
- Наличие спецсвязи.
- Иметь Японские и Мексиканские корни.
Работа и перспективы:
- Предоставление снаряжения на мероприятия от диаспоры.
- Своевременные премии по итогу проделаной работы.
- Карьерный рост.
Метод набора:
- По рекомендациям членов диаспоры.
Доп. Информация:
Реестр GOV
ДНК Тесты
Discord-tag лидера организации:
da1mon337
Последнее редактирование:
