- Автор темы
- #1
Статья 1. Принципы применения наказаний:
- Наказание должно соответствовать тяжести проступка и носить исправительный характер. Допускается его смягчение в целях стимулирования положительного поведения.
- Все меры должны быть обоснованы. Запрещено применение жестоких, унижающих или насильственных мер, а также повторно применять наказание за один и тот же инцидент (не путать с причиной).
- Сотрудник SASPA обязан действовать правомерно, объективно и соразмерно, исключая любое злоупотребление правом изменения срока заключения.
Назначение наказаний и поощрений осуществляется неизбежно, прозрачно и с соблюдением прав заключенного.
Статья 2. Основы назначения наказаний:
- Назначение наказания или его смягчения допускается исключительно при наличии официально зафиксированного основания сотрудником SASPA.
- Основания фиксируются в журнале ((с RP-отыгровкой)) и сопровождаются видеозаписью, подлежащей хранению не менее 72 часов.
Статья 3. Меры наказания и смягчения:
- Содержание в карцере — до 1 года.
- Исправительные работы — до 6 месяцев.
- Продление или сокращение срока заключения — до 4 лет.
Статья 4. Правила изменения срока заключения:
- Изменение срока одному заключенному допускается не чаще одного раза в 2 года. ((Проверяем по логам: M → Меню фракции → Логи → Действия пишем Имя_Фамилия ЗЕКА))
- При наличии одновременно нескольких оснований для изменения срока применяется мера с наибольшим влиянием на срок, с перечислением всех оснований.
- Причина изменения срока заключения указывается в формате идентификационного кода основания согласно утвержденному перечню (например: Т-1, Т-6 и т.д.). Отклонение от установленного формата запрещено.
Статья 5. Классификация действий заключенных:
- Все действия заключенных делятся на следующие категории:
- Исправительное поведение — действия свидетельствующие о положительной дисциплине или стремлении к исправлению.
- Исправительные работы — действия направленные на восстановление порядка, а также на выполнение полезных работ в интересах тюрьмы.
- Легкие проступки — действия, которые нарушают внутренний порядок, но не представляют угрозу здоровью или безопасности.
- Средние проступки — действия, нарушающие порядок, способные угрожать здоровью или безопасности.
Тяжелые преступления — действия, представляющие серьезную угрозу жизни, безопасности или функционированию тюрьмы.
Статья 6. Регламент исправительных работ:
- Исправительные работы назначаются сотрудником и могут входить в обязательный распорядок дня заключенных.
- К таким работам относятся: шитьё, токарные и столярные работы, уборка и санитарная обработка помещений, интеллектуальные и иные задачи по согласованию с заключенным.
- Исправительные работы проводятся в специально отведенных местах на территории тюрьмы.
- Заключенные обязаны выполнять их в установленное время и по требованию сотрудников.
ГЛАВА 2. ПЕРЕЧЕНЬ ОСНОВАНИЙ ДЛЯ ПРИМЕНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
Глава содержит перечень действий по категориям и с присвоенными идентификационными кодами, служащих основанием для применения конкретных мер наказания или их смягчения, в зависимости от характера поведения заключенного и сопутствующих обстоятельств.
((1 Год - 30 минут, 2 года - 60 минут))
((3 года - 90 минут, 4 года - 120 минут))
Глава содержит перечень действий по категориям и с присвоенными идентификационными кодами, служащих основанием для применения конкретных мер наказания или их смягчения, в зависимости от характера поведения заключенного и сопутствующих обстоятельств.
((1 Год - 30 минут, 2 года - 60 минут))
((3 года - 90 минут, 4 года - 120 минут))
Статья 7. Исправительное поведение:
- Смягчение наказания в виде снижения срока до 1 года:
E-1 - Добровольная сдача запрещенных предметов.
E-2 - Отсутствие нарушений при плановом обыске.
E-3 - Соблюдение чистоты в камере. ((мин. 2 удачных попытки с отыгровками: /try пол чистый, /try стол чистый, /try кровать чистая))
- Смягчение наказания в виде снижения срока до 2 лет:
E-4 - Сотрудничество при чрезвычайных ситуациях.
E-5 - Отсутствие угрозы со стороны заключенного в течение всего дня. ((от 30 мин))
E-6 - Соблюдение расписания в течение всего дня. ((от 30 мин))
E-7 - Донесение, которое подтверждается.
Е-8 - Добровольное выполнение работы в свободное время. ((10-15 мин или RP отыгровка от 7 строк))
Е-9 - Подписание бланка о чистосердечном признании содеянного. ((RP-отыгровка с сотрудником))
Е-10 - Прохождение психологического теста, тренинга или прослушивание лекции.
Е-11 - Активное участие в спортивных или культурных мероприятиях на территории Федеральной тюрьмы.
Статья 8. Легкие проступки:
- Наказание в виде исправительных работ, содержания в карцере и продления срока до 1 года:
Л-1 - Неповиновение законным указам сотрудников SASPA.
Л-2 - Оскорбление сотрудника тюрьмы.
Л-3 - Мелкое хулиганство.
- Наказание в виде исправительных работ и содержания в карцере:
Л-4 - Драка, участие в перепалках/их организация.
Л-5 - Демонстрация непристойных жестов.
Л-6 - Порча имущества тюрьмы.
Л-7 - Клевета, в т. ч. о хранении запрещенных предметов у других заключенных.
Статья 9. Средние проступки:
- Наказание в виде содержания в карцере и продления срока до 1 года:
С-1 - Призыв к побегу, планирование побега.
С-2 - Изготовление или хранение колюще-режущих предметов.
С-3 - Попытка подкупа/подкуп сотрудников Федеральной тюрьмы.
С-4 - Попытка суицида или причинения вреда собственному здоровью.
С-5 - Нарушение или игнорирование распорядка дня.
С-6 - Нахождение вне рабочего места без разрешения во время рабочего периода.
- Наказание в виде содержания в карцере и продления срока до 2 лет:
С-7 - Неявка на построение заключенных.
С-8 - Отказ или халатное отношение к исправительной работе.
Статья 10. Тяжелые преступления:
- Наказание в виде содержания в карцере, продления срока до 2 лет:
T-1 - Пронос, хранение, сбыт запрещенных предметов: огнестрельного оружия, спецсредств, боеприпасов, бронежилетов и наркотиков и т.д.
T-2 - Нарушение внутреннего распорядка более трех раз в течении 6 месяцев.
- Наказание в виде содержания в карцере, продления срока до 3 лет:
T-3 - Организация или участие в массовых беспорядках, бунтах, забастовках, митингах либо иных действиях, угрожающих порядку и безопасности.
T-4 - Насильственное применение огнестрельного оружия.
T-5 - Хищение государственного имущества у сотрудников SASPA или других силовых структур.
- Наказание в виде содержания в карцере, продления срока до 4 лет:
T-6 - Пересечение охраняемой территории, попытка или совершение побега.
T-7 - Причинение тяжкого вреда здоровью лицу на территории тюрьмы. ((нокнуть))
Статья 11. Особые основания применения наказаний:
О-1 - Продление по комментарию в бланке Ареста от сотрудника государственных структур.
О-2 - Увеличение срока по собственному желанию заключенного.
О-3 - По рекомендации сотрудников EMS при прохождении медицинской проверки.
О-4 - Исправление ошибочно измененного срока.
ГЛАВА 3. КОНТРОЛЬ
Статья 12. Контроль:- Контроль за исполнением данной доктрины возлагается на отдел Administration Department (AD) и осуществляется через регулярные проверки, аудит и мониторинг деятельности сотрудников. В ходе контроля проверяется соблюдение процедур, связанных с применением наказаний и смягчений, а также корректность документирования оснований для изменения сроков заключения.
- При выявлении нарушений принимаются дисциплинарные меры и могут проводиться мероприятия, направленные на устранение недостатков и обеспечение соблюдения установленных норм и правил.
Последнее редактирование: