Дело №01-693/2026
№07-693
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ СУД
ШТАТА САН-АНДРЕАС
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
именем Соединенных Штатов Америки
(вводная, мотивировочная и резолютивная части)
г. Лос-Сантос, ш. Сан-Андреас 01 июня 2026 года
Федеральный суд штата Сан-Андреас в составе судьи Alto Fillmore, рассмотрев в заочном производстве материалы дела по исковому заявлению № 693 от гражданина Wispiee Lilopop к Yoshi Gvozdi о привлечении к юридической ответственности, признании расторжения трудового договора незаконным, восстановлении в должности, руководствуясь статьями 2, 6 раздела 1, статьями 1, 11 раздела 2, разделом 6 Конституции штата Сан-Андреас, разделами 1, 2, 3, 5 Судебного кодекса штата Сан-Андреас,
У С Т А Н О В И Л:
Истец Wispiee Lilopop обратился в Федеральный суд штата Сан-Андреас с исковым заявлением № 693 к Yoshi Gvozdi, в котором просил привлечь ответчика к юридической ответственности, признать расторжение трудового договора незаконным, восстановить его в должности агента Федерального расследовательского бюро штата Сан-Андреас (далее - ФРБ), взыскать компенсацию морального вреда и судебные издержки.
В обоснование требований истец указал, что 23 мая 2026 года ответчик, действуя как должностное лицо ФРБ, без объяснения причин расторг трудовой договор с заявителем, сославшись на пункт 11 раздела 7.2 Трудового кодекса штата Сан-Андреас. Конкретного нарушения, послужившего основанием для расторжения трудовых отношений, ответчик не назвал. Полагая действия ответчика неправомерными, истец обратился в суд за защитой своих трудовых прав.
Исследовав представленные истцом доказательства, а также материалы делопроизводства прокуратуры № 3875 (ФС № 693), суд установил следующие фактические обстоятельства.
Истец состоял в трудовых отношениях с ФРБ в должности агента. 23 мая 2026 года ответчик, занимающий должность старшего сотрудника ФРБ, в одностороннем порядке принял решение о прекращении трудового договора с истцом, мотивировав его ссылкой на пункт 11 раздела 7.2 Трудового кодекса штата Сан-Андреас, при этом никаких действий направленных на выяснение профессиональной пригодности или непригодности сотрудника не проводилось. Факт увольнения подтверждается записью в планшете ответчика и иными материалами дела.
Каких-либо документов, подтверждающих законность увольнения, в том числе актов о совершении истцом дисциплинарного проступка, заключений служебной проверки ответчиком суду не представлено. Таким образом, ответчик не доказал наличие правовых оснований для расторжения трудового договора по указанному им пункту.
В соответствии с разделом 7.2 Трудового кодекса штата Сан-Андреас увольнение работника по инициативе работодателя допускается исключительно при наличии установленных законом оснований и с соблюдением предусмотренной процедуры. Аналогичные гарантии следуют из положений статьи 2 раздела 1 Конституции штата Сан-Андреас, закрепляющей право на свободный труд, и статьи 6 раздела 1 Конституции, гарантирующей каждому судебную защиту его прав.
Поскольку ответчик не представил доказательств совершения истцом дисциплинарного проступка, а также доказательств соблюдения порядка увольнения, суд приходит к выводу, что расторжение трудового договора произведено с нарушением требований трудового законодательства, является незаконным и влечёт восстановление истца в ранее занимаемой должности.
В силу статьи 1 раздела 2 Конституции и положений разделов 2 и 3 Судебного кодекса штата Сан-Андреас каждый, чьи права нарушены, вправе требовать их восстановления в судебном порядке, включая возмещение вреда, причинённого незаконными действиями государственных служащих.
Согласно статье 11 раздела 2 Конституции и нормам раздела 5 Судебного кодекса штата Сан-Андреас суд, признав действия должностного лица неправомерными, вправе обязать государственный орган возместить пострадавшему моральный вред. Определяя размер компенсации в $50.000, суд учитывает характер допущенного нарушения трудовых прав истца, фактические обстоятельства увольнения, степень нравственных переживаний, вызванных внезапным и немотивированным прекращением трудовых отношений, а также требования разумности и справедливости.
Судебные расходы истца по уплате государственной пошлины в сумме $30.000 подтверждены документально и на основании положений раздела 3 Судебного кодекса штата Сан-Андреас подлежат взысканию в пользу истца.
Возлагая выплату компенсации морального вреда и возмещение судебных расходов на ФРБ штата Сан-Андреас, суд исходит из того, что ответчик Yoshi Gvozdi действовал в момент увольнения истца как должностное лицо ФРБ, реализуя организационно-распорядительные полномочия работодателя. Следовательно, материальная ответственность за его неправомерные действия, повлекшие нарушение трудовых прав истца, в том числе обязанность по выплате компенсаций, возлагается непосредственно на государственный орган, с которым истец состоял в трудовых отношениях. Данная правовая позиция соответствует принципу, закреплённому в главе 7 Трудового кодекса штата Сан-Андреас, и общим началам раздела 1 Судебного кодекса.
Отказывая в удовлетворении остальной части исковых требований, суд руководствуется следующим. Истец, наряду с восстановлением на работе и компенсационными требованиями, просил привлечь ответчика к юридической ответственности. По смыслу Судебного кодекса штата Сан-Андреас и уголовно-процессуального законодательства, привлечение лица к уголовной ответственности осуществляется в случае, если в действиях лица имеются признаки состава преступления, предусмотренного уголовным законом. Суд, оценив действия Yoshi Gvozdi по отношении к Wispiee Lilopop, не усматривает признаков состава преступления, предусмотренного статьями 15.5, 16.12 Уголовного кодекса штата Сан-Андреас. В связи с чем требование о привлечении к юридической ответственности, заявленное в настоящем деле, удовлетворению не подлежит.
Учитывая изложенное, суд частично удовлетворяет исковое заявление, восстанавливая трудовые права истца и присуждая в его пользу денежные компенсации.
Руководствуясь статьями 2, 6 раздела 1, статьями 1, 11 раздела 2, разделом 6 Конституции штата Сан-Андреас, разделами 1, 2, 3, 5 Судебного кодекса штата Сан-Андреас,
Р Е Ш И Л:
1. Исковые требования Wispiee Lilopop (№ пас. 134160) удовлетворить частично.
2. Признать действия Yoshi Gvozdi (№ пас. 34560) по отношению к Wispiee Lilopop (№ пас. 134160) неправомерными.
3. Восстановить Wispiee Lilopop (№ пас. 134160) в должности «Агент» Федерального расследовательского бюро штата Сан-Андреас.
4. Взыскать в пользу истца компенсацию морального вреда в размере $50.000.
5. Взыскать в пользу истца судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере $30.000.
6. Выплаты компенсации морального вреда и прочих судебных издержек, указанных в пунктах 4, 5 настоящего решения, возложить на Федеральное расследовательское бюро штата Сан-Андреас, путем перечисления денежных средств на номер паспорта Wispiee Lilopop (№ пас. 134160) или передачи наличных денежных средств истцу в течение 72 часов с момента уведомления о настоящем решении.
7. В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.
8. Мотивировочная часть решения может быть опубликована судом в случае поступления от сторон судебного разбирательства соответствующего ходатайства.
9. Решение вступает в законную силу по истечении 24 часов с момента его непосредственной публикации.
Верховный судья
штата Сан-Андреас:
Alto Fillmore
|
