Отказано [Неофициальная организация] Diamond Sleeves

[BangoSteve]

Производство сыра - Diamond Sleeves

Местоположение главного офиса организации:

Офис Maze Bank West в районе Дель-Перро

​

История создания организации:
тут



Иерархия организации:


[1] Рабочий фабрики
[2] Начальник Цеха
[3] Охранник
[4] Агент по продажам
[5] Руководитель отдела продаж
[6] Руководитель отдела охраны
[7] Руководитель отдела кадров
[8] Менеджер Компании
[9] Зам. Директора
[10] Директор


Правила организации:
​

1.Каждый сотрудник обязан соблюдать правила сервера (OOC)
2.С первого ранга обязательно принимать хотя бы минимально участие в выполнении контрактов (OOC/IC)
2.1.Можно временно не принимать участие в выполнении контрактов, если есть на то уважительная причина (OOC/IC)
2.2.Можно не принимать участие в выполнении контрактов, если вы являетесь 5-10 рангом (OOC/IC)
2.3.Можно не принимать участие в выполнении контрактов, если есть на то разрешение от начальства (OOC/IC)
3.Каждый сотрудник должен уважительно относиться к другим сотрудникам (OOC/IC)
4.В случае конфликтов внутри организации будут применены соотвествующие меры (OOC/IC)
5.Зарплатой в организации является выполнение контрактов, выполнение работы соответствующей вашей должности, премии (OOC/IC) 5.1.1.Общая зарплата за выполнение контрактов фиксированная (Мусор-19к$, Мясо-22к$, Рыба-19к$, Электросхемы-19к$)
5.1.2.Зарплата за выполнение контрактов выдаётся только тем, кто непосредственно занимался выполнением какого-либо контракта и внёс значимую часть для его выполнения
5.1.3.Общая зарплата делится на всех, кто принимал участие в выполнении контракта согласно пункту 5.1.2
5.2.Организация развивается и со временем зарплаты и премии увеличиваются
5.3.Зарплата за работу, соответствующую должности в организации, входит в IC процесс и является фиксированной только при определенных договорённостях
5.4.1.Премии могут начисляться сотруднику любого ранга
5.4.2.Премия выдаётся в зависимости от финансового состояния организации
5.4.3.Премия может выдаться как отдельному сотруднику, так и всей команде
5.4.4.Сумму премии устанавливает Директор организации
5.4.5.Сумма премии непосредственно зависит от проделанной работы как отдельного сотрудника, так и целой команды
6.Организация является криминальной и каждый сотрудник по RP обязан придерживаться IC-прикрытия организации
7.Каждый сотрудник обязан соблюдать дресс-код (IC)
Пометка к пункту 7: Допускаются исключения
8.Каждый сотрудник должен выглядеть опрятно и не должен иметь татуировок на лице (IC)
Пометка к пункту 8: Допускаются исключения
9.Каждый сотрудник любой должности обязан знать и соблюдать правила организации
10.В случае незнания правил сотрудник может быть уволен по решению начальства
11.Начальством являются Директор, Зам. Директора и Менеджер Компании
12.Правила организации могут изменяться и дополняться. Об изменениях в правилах сообщает начальство.
13.Если сотрудник по вашему мнению не справляется со своими задачами, вы можете объяснить начальству своё мнение и данному сотруднику будет проведена переаттестация
14.Директор организации не сменяем и им является Fidel Flores
15.Принимать и увольнять сотрудников могут только отдел кадров, менеджер, зам. директора и директор
16.В случае нарушения правил организации может последовать одно из следующих наказаний:
- Выговор
- Незамедлительное увольнение
- Переаттестация
- Понижение
Пометка к пункту 16: При достижении сотрудником трёх выговоров, ему последует одно из перечисленных наказаний
17.Каждый сотрудник должен знать команды /me, /do, /try и уметь их применять в RP ситуациях (OOC)
18.По IC в настоящее время организация занимается производством сыра, а так же ограблениями, торговлей наркотиками и торговлей оружием. Выполнение контрактов не является IC процессом (за исключениями).
19.Сотрудники любого ранга могут осуществлять криминальную деятельность в организации
20.Большинство сотрудников организации состоят в банде The Families. Запрещено состоять в бандах, враждующих с The Families
21.Рангам 8-10 разрешено быть только в фракции The Families, либо вне фракций
22.Категорически запрещается состоять в гос. фракциях. Наказание: Варн + увал

Дресс-код:


Ранги [1-2]:
Стиль одежды: максимально простой
Требования: обязательно носить белые перчатки во время работы

Ранг [3]:
Отдел Охраны и Сопровождения:
Стиль одежды: простой
Требования: обязательно носить одежду (любую) с логотипом SecuroServ
Специальный Отряд Быстрого Реагирования:
Стиль одежды: специализированный
Требования: специализированная одежда в тёмных цветах с логотипом SecuroServ

Ранг [4]:
Стиль одежды: максимально простой
Требования: во время работы надо быть в максимально простой одежде

Ранг [5-10]:
Стиль одежды: деловой



Требования к кандидату и требования к повышению:

Требования к рангам [1-2]:

IC:
1.Возраст - 21+
2.Проживать в штате не менее 5 лет
3.Иметь мед. карту категории A
4.Адекватное поведение
5.Знание и соблюдение правил организации
6.Базовое знание законов штата

OOC:
7.Знание RP процесса и базовое умение отыгрывать RP
8.Знание правил сервера
9.Переодически отыгрывать простые RP ситуации в организации

Требования к рангу [3]:
1.Иметь водительские права
2.Знать закон об оружии
3.Иметь лицензию на оружие
4.Уметь пользоваться оружием на практике

Требования к рангу [4]:
1.Владение навыками в сфере маркетинга
2.Знание основных кодексов штата


Повышение на 5+ ранги на усмотрение старшего состава.


Предлагаемые условия работы и перспектива:

1.Хорошая зарплата
2.Хорошие премии
3.Возможность повышения на высокие должности







​

ID организации - 1185
Discord директора организации - Координатор ООН#9982
Discord канал организации -

Join the ASN & ASGC Discord Server!

Check out the ASN & ASGC community on Discord - hang out with 31 other members and enjoy free voice and text chat.

gta5rp.com

​

 

[Alena Kroy]

Доброго времени суток!

1. Прочитать правила неофициальных организаций.
1.1. Создать тему в разделе РП-Ситуаций.
1.2 Ваша РП-Ситуация должна соответствовать *правилам оформления РП ситуации на Неофициальную организацию.*
2. Создать тему в корне раздела "неофициальные организации". , заполнить строго по форме указанной ниже соблюдая следующие критерии.

• Тема должна быть оформлена визуально в уникальном стиле вашей организации.
• Тема вашей неофициальной должна выглядеть презентабельно.
• Каждый пункт должен сопровождаться качественным визуальным контентом.
• Каждый пункт должен быть разделен картинкой или спойлером.
• Каждый пункт должен быть ёмким в своем содержании.
• Примечание: тема в разделе неофициальных организаций должна создавать лидером.

Красным цветом выделены те пункты, которые не соблюдены в оформлении Вашей Неофициальной Организации, и которые повлияли на исход ее проверки.
Отказано.