Отказано [Неофициальная организация] Surname

[Woody_Kitman]

Организация "Surname"

РП Прикрытие
RP прикрытие - Автосервис Surname представляет собой отрасль сферы услуг, связанную с оказанием населению и предприятиям различных сфер экономики разнообразных услуг по продаже автотранспортных средств (АТС) и запасных частей к ним эксплуатационных и ремонтных материалов и сопутствующих изделии переоборудованию, техническому обслуживанию и ремонту АТС, их агрегатов и систем заправке АТС топливом и маслами. Одновременно с оказанием технических услуг предприятия автосервиса предлагают своим клиентам и бытовые услуги, такие как продажа продовольственных и непродовольственных товаров, междугородняя телефонная связь, общественное питание, проживание в мотелях и др.Автосервис включает в себя несколько систем, обеспечивающих социальную и технико-экономическую эффективность автомобиля, - торговли, технической эксплуатации, использования и устранения вредных последствий.

​

Криминальное Прикрытие
Криминальная Деятельность Нелегальное прикрытие – Организация занимающаяся незаконной продажей наркоты и оружия через автомобили,грузовики и самолёты.Наркота и оружие продаётся или перевозиться сразу и больше часа не задерживается в организации Surname.Она не храниться ни где кроме наших поставщиков и покупателей.
Исключение – личное оружие директора храниться на складе.

​

Местоположение Организации


​

История создание организации
История создания

Ранговая Система

- Работник -
- Старший работник -
- Бухгалтер -
- Заместитель Директора -
- Директор -

Иерархия Организации
- Работник - работает на контрактах, которые мы ему предоставляем
- Старший работник - следит за рабочими, а так же работает на контрактах -
- Бухгалтер - занимается финансами нашей организации, выдает зарплату и премии -
- Заместитель Директора - следит за всеми работниками, а так же права рука Директора -
- Директор - Смотрит как работают люди, делает розыгрыши, дает контракты, занимается делами "Surname" -

Правила, устав.
- Не затрагивать родителей, нации -
- Не выражаться нецензурной лексикой -
- Запрещено обсуждать Директоров, Заместителей Директоров -
- Запрещено воровать, убивать, грабить, сотрудников одной организации -
- Выполнять все указания Директора и Заместителей Директора -


1. Рабочий день с 10:00 до 22:00, с перерывами на личную жизнь -
2. Обеденный перерыв с 12:00 до 14:00 -
3. Запрещено наносить какой-либо материальный ущерб организации -
4. Запрещено работать на других подработках, работах -
5. Запрещено любые конфликты с другими членами организации -

Дресс Код
- Свободный вид одежды -

Требования
- Быть минимум 5 лет в штате -
- Иметь телефон и сим-карту -
- Быть адекватным, ответственным и слушаться старших -
- Иметь мед.карту, и В/У -

Метод набора
- Для трудоустройство вы можете позвонить на номер 7764098, либо же можете подойти на парковку Arcadius, после этого мы зададим некоторые вопросы, если они нам понравятся, мы вас примем в организацию "Surname"

ID организации: 775
Discord лидера: Woody#1468​

 

[Riley Reed]

Доброго времени суток! Нарушение Формы для создания темы

Также минимальное количество участников в организации - 8.


2. Создать тему в корне раздела "неофициальные организации". , заполнить строго по форме указанной ниже соблюдая следующие критерии.

• Тема должна быть оформлена визуально в уникальном стиле вашей организации.
• Тема вашей неофициальной должна выглядеть презентабельно.
• Каждый пункт должен сопровождаться качественным визуальным контентом.
• Каждый пункт должен быть разделен картинкой или спойлером.
• Каждый пункт должен быть ёмким в своем содержании.
  Примечание: тема в разделе неофициальных организаций должна создаваться лидером.

Форма для создания темы​

1. Название организации.
2. Основная деятельность организации
Примечание: для крайм направления указать также РП-Прикрытие
3. Местоположение организации
4. История создания ( обязательно наличие ссылки на одобренную рп ситуацию/легенду. Писать историю создания в этом разделе строго запрещено. Оформите тему в RP-разделе )
5. Внутренние положения организации.

• Иерархия организации
• Правила организации.
• Устав.
• Прописанная ранговая система.
• Дресс-код организации.
• Транспорт используемый организацией (при наличии особняка и автопарка в нем)

6. Критерии, а также метод набора в организацию.

• Требования к кандидату (не менее 5 пунктов)
• Предлагаемые условия работы и перспектива.
• Метод набора.

Красным отмечены ошибки.

Отказано, закрыто.